Hasło słownika
Ekwiwalent za urlop
Świadczenie pieniężne wypłacane za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, gdy przy zakończeniu zatrudnienia nie da się już udzielić wolnego w naturze.
Krótko: To pieniężna rekompensata za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wypłacana co do zasady przy ustaniu stosunku pracy.
Kiedy to pojęcie ma znaczenie
- Gdy kończy się umowa i zostały niewykorzystane dni urlopu.
- Gdy sprawdzasz, czy pracodawca może wysłać Cię na urlop zamiast płacić ekwiwalent.
- Gdy chcesz odróżnić ekwiwalent od zwykłego wynagrodzenia urlopowego.
Przykład w praktyce
Jeżeli przy rozwiązaniu umowy zostało Ci 6 dni urlopu i nie ma już czasu na ich wykorzystanie, pracodawca co do zasady rozlicza je ekwiwalentem.
Co sprawdzić w przepisach lub dokumentach
Kluczowe są przepisy Kodeksu pracy o ekwiwalencie za niewykorzystany urlop, zwłaszcza art. 171 oraz zasady ustalania podstawy z rozporządzenia urlopowego.
Powiązane poradniki i narzędzia
Kto i jak opracowuje to hasło
To hasło opracowuje i utrzymuje Roman, autor redakcyjny Wolne od pracy. Zaczynamy od praktycznego znaczenia pojęcia, a dopiero potem wchodzimy w wyjątki i podstawę prawną — tak, żeby definicja pomagała w decyzji, a nie tylko cytowała przepis.
Podstawa prawna: Kodeks pracy i ustawy okołopracownicze; daty oraz wyliczenia opieramy na źródłach pierwotnych (ISAP) i stanowiskach PIP. Zasady, którymi się kierujemy, opisuje metodologia redakcyjna.
Widzisz nieścisłość albo zmianę w przepisach? Zgłoś ją przez sprostowania i korekty — poprawiamy treść i odnotowujemy datę aktualizacji.