Hasło słownika

Urlop okolicznościowy

Zwolnienie od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia w związku z konkretnymi zdarzeniami rodzinnymi, np. ślubem, narodzinami dziecka czy pogrzebem.

Urlop

Krótko: To zwolnienie od pracy na szczególne zdarzenia rodzinne, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia.

Kiedy to pojęcie ma znaczenie

  • Gdy w rodzinie dochodzi do ślubu, narodzin dziecka albo pogrzebu.
  • Gdy chcesz ustalić, czy przysługuje 1 czy 2 dni.
  • Gdy potrzebujesz odróżnić to uprawnienie od urlopu wypoczynkowego.

Przykład w praktyce

Pracownik bierze 2 dni urlopu okolicznościowego na własny ślub i nie uszczupla tym puli urlopu wypoczynkowego.

Co sprawdzić w przepisach lub dokumentach

Zasady wynikają z rozporządzenia w sprawie usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy.

Powiązane poradniki i narzędzia

Kto i jak opracowuje to hasło

To hasło opracowuje i utrzymuje Roman, autor redakcyjny Wolne od pracy. Zaczynamy od praktycznego znaczenia pojęcia, a dopiero potem wchodzimy w wyjątki i podstawę prawną — tak, żeby definicja pomagała w decyzji, a nie tylko cytowała przepis.

Podstawa prawna: Kodeks pracy i ustawy okołopracownicze; daty oraz wyliczenia opieramy na źródłach pierwotnych (ISAP) i stanowiskach PIP. Zasady, którymi się kierujemy, opisuje metodologia redakcyjna.

Widzisz nieścisłość albo zmianę w przepisach? Zgłoś ją przez sprostowania i korekty — poprawiamy treść i odnotowujemy datę aktualizacji.

Meta

Publikacja
17 stycznia 2026
Aktualizacja
28 marca 2026

Powiązane pojęcia

Urlop

Ekwiwalent za urlop

Świadczenie pieniężne wypłacane za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, gdy przy zakończeniu zatrudnienia nie da się już udzielić wolnego w naturze.

Urlop

Staż urlopowy

Suma okresów zaliczanych do ustalenia wymiaru urlopu. Wlicza się do niego nie tylko pracę, ale także najwyższy ukończony poziom nauki.

Urlop

Urlop bezpłatny

Okres zwolnienia od pracy bez prawa do wynagrodzenia, udzielany co do zasady na pisemny wniosek pracownika. W czasie urlopu bezpłatnego stosunek pracy trwa, ale wiele skutków jest zawieszonych.

Dalej

Zobacz poradniki, które rozwijają to pojęcie.

Wszystkie poradniki
3 czerwca 2026 Urlopy rodzicielskie Poradniki

Urlop macierzyński i rodzicielski 2026: wymiar, zasiłek i wnioski (FAQ)

Urlop macierzyński to 20 tygodni przy jednym dziecku, a rodzicielski 41 tygodni z nieprzenoszalnymi 9 tygodniami dla każdego rodzica. Sprawdź zasiłek i wnioski.

Urlop macierzyński to 20 tygodni przy urodzeniu jednego dziecka i więcej przy ciąży mnogiej — do 37 tygodni przy pięciorgu i więcej dzieci.
Czytaj
3 czerwca 2026 Zatrudnienie Poradniki

Umowa o pracę vs zlecenie vs B2B: różnice w urlopie, ZUS i ochronie (poradnik)

Umowa o pracę, zlecenie czy B2B? Porównujemy płatny urlop, składki ZUS i ochronę. Sprawdź, która forma daje stabilność, a która wyższą stawkę i elastyczność.

Płatny urlop wypoczynkowy (20 lub 26 dni) gwarantuje wyłącznie umowa o pracę — przy zleceniu i B2B nie ma ustawowego urlopu (art. 152 i 154 Kodeksu pracy).
Czytaj